У Любарському районі провели моніторинг рівня середньомісячної заробітної плати

У Житомирській області середньомісячна заробітна плата працівників за січень-травень 2019 року становила 7923 грн. У першому кварталі 2019 року в Любарському районі спостерігався один з найвищих темпів росту середньомісячної заробітної плати.

Про це 11 липня повідомляє департамент праці, соціальної та сімейної політики Житомирської облдержадміністрації.

«У територіальному розрізі рівень заробітної плати за І квартал 2019 року нижче середньообласного показника (7731 грн) зафіксовано у 19 територіальних одиницях. Найнижчий її рівень – у Пулинському (6220 грн.), Брусилівському (6232 грн), Романівському (6324 грн) районах. Найвищий рівень заробітної плати – у м. Малині (9078 грн), Коростенському (8670 грн) районі, м. Коростені (8451 грн), Житомирському (8435 грн), Малинському (8286 грн) районах, м. Житомирі (8133 грн) тощо. Найвищі темпи росту середньомісячної заробітної плати за І квартал 2019 року у порівнянні з І кварталом 2018 року (при середньообласному показнику – 116,9%) спостерігалися у м. Малині – 128,7%, Чуднівському – 125,6%, Любарському –123,1%, Хорошівському – 121,3% районах. Найнижчі темпи – у Малинському (102,6%) та Радомишльському (108,5%) районах», – йдеться у повідомленні.

Серед чинників, які негативно впливають на стан ринку праці, є зменшення чисельності працівників. За статистичними даними середньооблікова чисельність працюючих області за І квартал 2019 р. порівняно з І кварталом 2018 р. зменшилася на 367 осіб і становила 208525 осіб.

За даними головного управління Пенсійного фонду України в Житомирській області кількість застрахованих осіб у квітні 2019 року у порівнянні з квітнем 2018 року зросла на 27396 осіб і становила 254873 осіб.

«У територіальному розрізі найбільше зростання застрахованих осіб зафіксовано у Чуднівському (на 4850 осіб), Малинському (на 6062 особи) районах, м Коростені та Коростенському районі (на 5753 особи), м. Нов.-Волинському та Нов.-Волинському районі (на 5919 осіб). Проте в 11 територіальних одиницях спостерігалося зменшення кількості застрахованих осіб за зазначений період (у Баранівському, Хорошівському, Романівському, в Ємільчинському, у Лугинському, Любарському, Народицькому, в Олевському, у Попільнянському, Радомишльському, Ружинському районах)», – інформують спеціалісти.

Упродовж січня-червня 2019 року у районах та містах Житомирської області проведено 214 засідань робочих груп з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення. За результатами проведеної роботи спільно з контролюючими органами області легалізовано працю 4587 громадян.

«У порівнянні з аналогічним періодом 2018 року ефективність діяльності робочих груп по області в цілому значно підвищилась (легалізовано працю на 1996 осіб більше). Найбільш ефективно (за коефіцієнтом співвідношення легалізованих працівників до кількості суб’єктів господарювання) упродовж січня-червня 2019 року зазначена робота була організована у Романівському, Попільнянському, Новоград-Волинському, Коростенському, Народицькому, Хорошівському та Коростишівському районах, найгірше – у містах Житомирі, Бердичеві, Ружинськомута Любарському районах», – розповіли у департаменті.

За наявними даними, впродовж січня – квітня 2019 року в Житомирській області створено 5659 нових робочих місць. Одночасно у зазначений період ліквідовано 2059 робочих місць. Юридичні особи ліквідували лише 2,6 % від створених робочих місць (54 із 2100). Фізичні особи – підприємці звільнили 17 працівників.

«Повністю за рахунок фізичних осіб-підприємців, які припинили діяльність, ліквідовані робочі місця у Баранівському, Брусилівському, Хорошівському, Романівському, Житомирському, Коростенському, Лугинському, Любарському,Малинському, Радомишльському, Ружинському, Пулинському, Черняхівському, Чуднівському районах та м. Малині», – поінформували в департаменті праці, соціальної та сімейної політики Житомирської ОДА.

Станом на 1 липня 2019 року кількість заявлених підприємствами до служби зайнятості вакансій та вільних робочих місць становила 3601, що на 216 більше, ніж на відповідну дату минулого року.